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067我们还能在一起吗

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第一次,做在几个高管面前,像个等着老师提问的学生一样,心慌慌的。

柒月表现出了镇定,待面前的几人将她递过去的简历看过之后,她告诉自己不能慌,不能乱。

来应聘,她本来就没有什么把握会被录用,只是靠运气。

所以,她没有抱什么希望。

可还是紧张。

“苗小姐,我不得不佩服你的胆量和勇气。”

面前一个戴着眼镜,很严肃的中年女人推了一下眼镜,把简历放下,嘴角牵扯出一丝嘲笑。

跟她有同样态度的,还有其他四位招聘高管。

纷纷讥笑摇头,完全是在浪费他们的时间。

柒月当然听出了对方的讽刺,她不怪他们用这样的眼神看自己,站起来,拿过简历,对他们点头示意,“打扰了。”

“等一下。”

她刚挪动了脚步,后面的人就叫住了她。

她转身,还是那个女人。

“程经理还有什么事吗?”

程芬是人力资源部的经理,也是这次招聘的负责人。

在见过前面的一些工作经验丰富的高材生后,突然来了这么个如同一张白纸,毫无工作经验快奔三的女人,真的很好奇,她是抱着什么样的心态来应聘总裁助理这个职位的?

“我只是好奇,苗小姐到底知不知我们招聘总裁助理的任职条件?”

柒月淡淡的看着他们戏笑的样子,程芬的潜台词是,你凭什么敢来斯诺格应聘?

“工作经验是要积累的。

我有那个信心,能在短暂的时间胜任总裁助理这个职位。”

柒月扫了他们一眼,“不过现在,确实觉得我来错了地方。

一个好的集团高管,不止要为公司招聘人才,还要善于发现人才。”

她不是在吹捧自己,只要用心,她能做好任何事。

其实每个人,都是人才。

只是看,有没有遇到伯乐。

看着她转身离开,程芬及其他四位高管,都有些愣住了。

他们再一次认为,这个女人的勇气可嘉。

不过,公司是要招聘对公司有用的人,而不是培训班,来一个个教没有经验的。

柒月走出应聘区,她知道自己说的话很牵强,这种大公司,肯定不会浪费时间来带领新人。

她是不是人才,其实她也不知道。

反正就是看不惯那些人看白痴的眼神,就是想给他们心里添堵。

看了一眼手里的简历,轻轻的叹息了一声。

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